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경제·인문사회연구회 2026년도 제3차 직원채용 공고

NYPI 2026-02-24 3,208

경제·인문사회연구회 2026년도 제3차 직원채용 공고 1. 채용분야 및 인원 직급: 계약직 위촉전문위원 | 채용분야: 연구기획, 연구지원 | 인원: 6명 | 계약기간*: 임용일 ~ '26. 12. 31. (*기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률」 및 연구회 「계약직직원 운용에 관한 규칙」에 의거 하여, 심사를 거쳐 2년을 초과하지 않는 범위 내에서 계약기간은 연장될 수 있음 ※ 직무내용은 ' 직무기술서' 참고) 2. 응시자격 및 우대사항 ㅁ응시자격 - 직급: 계약직 위촉전문위원 | 채용분야: 연구기획, 연구지원 | 채용인원: 6명 | 공통 응시자격: 정년 연령(만 60세) 이상인 자. 경제·인문사회연구회 소관 연구기관에서 총 20년 이상 근무하고 퇴임한 자 중 퇴직 후 재고용이 종료된 자, 박사학위 소지자, 연구회 「인사규정』 제24조(결격사유)에 해당되지 않는 사람 (※공통 결격사유: 「국가공무원법」제33조의 결격사유에 해당하는 사람, 남자의 경우 병역의무 불이행자, 경제·인문사회연구회 징계에 의하여 면직된 후 2년이 경과되지 아니한 사람, 채용구비서류가 허위이거나, 그 밖에 부정한 방법으로 작성하여 제출한 사람(5년 이내), 최근 5년내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사람) ㅁ공통 우대사항 - 구분: 취업지원 대상자 / 내용: 관계법령에 의하여 국가보훈처에서 취업지원대상자 관련 증빙 제출이 가능한 사람 * 분야별 최종합격인원이 3명 이하인 경우에는 모든 단계에서 단계별 합격자 수와 관계없이 보훈가점 미적용 / 가점: 5~10% / 서류 ○ 필기 ○ 면접 ○ | 구분: 장애인 / 내용: 「장애인고용촉진 및 직업재활법』 적용 대상자 / 가점: 5% / 서류 ○ 필기 ○ 면접 ○구분: 저소득층 / 내용:「국민기초생활보장법」에 의한 기초생활보장수급자 및 차상위계층에 속한자, 「한부모가족지원법』에 의거 보호를 받는 한부모가족으로 증빙 가능한 사람 / 가점: 2% / 서류 ○ 필기 ○ 면접 ○ | 구분: 지역인재 / 내용: 충청권(세종특별자치시, 대전광역시, 충청남도, 충청북도) 지역인재 / 가점: 2% / 서류 ○ 필기 ○ 면접 ○ ※우대사항이 복수에 해당하는 경우 높은 가점 1개만 적용 3.전형절차 및 일정 ㅁ전형절차: 서류심사 → 제출서류 진위확인 → 면접심사 → 최종합격자 발표 → 임용 ㅁ전형별 심사기준 및 일정 - 전형단계: 서류심사 / 심사기준: [정량] 교육사항(10점, 직무관련 전공·직업교육)· 자격사항(10점, 최근5년 주요 논문 또는 과제(연구)실적) [정성] 경력사항(50점), 자기소개서(30점) / 일정: 3월 초 | 전형단계: 제출서류 진위확인 / 심사기준: 응시요건, 가점사항 등 제출서류 진위 확인 / 일정: 3월 중 | 면접심사(논문 발표) / 심사기준: 연구성과 질평가(60점), 직업기초능력(20점)· 직무수행태도(10점), 외국어능력(10점) / 일정: 3월 25일 | 전형단계: 합격자 발표 / 심사기준: 면접점수 60점 이상인자 중 고득점자 / 일정: 4월 초 | 전형단계: 임용 / 일정: 4월 초(예정) ※가점(2%~10%)은 각 전형별로 부여하며, 일정은 채용 진행상황에 따라 일부 변경될 수 있음 ㅁ전형별 합격배수 - 직급: 계약직위촉전문위원 | 채용분야: 연구기획, 연구지원 | 서류전형: 5배수 이내 | 면접심사: 1배수 ※각 전형별로 예비합격자를 2명 이내로 선정할 수 있으며, 전형단계에서 제출서류 검증 등 부적격으로 판명되거나, 채용비리가 확인될 경우 예비합격자 활용4.지원서 접수 및 제출서류 - 공고 및 접수기간: 2026. 2. 23. (월) ~ 3. 9. (월) 17: 00 | 접수방법: 온라인 접수(https: //nrc. recruiter. co. kr/) | 문의처: 채용Q&A 게시판 또는 유선문의(044-211-1224) | 제출서류 : [대상자] 응시자 전원 [제출서류] 입사지원서, 경력 혹은 경험기술서, 자기소개서 (개인정보 제공 및 이용 동의 포함) [비고] 온라인 제출 / [대상자] 서류전형 합격자 [제출서류] 학위 증명서(학사, 석사, 박사), 성적증명서(학교교육사항 확인), 논문 및 과제실적, 수료증 또는 확인서(시간표기)(직업교육사항 확인), 경력증명서 또는 재직증명서(경력사항 확인) *4대 보험 자격득실이력확인서를 요청 할 수 있음, 자격증(사본) 또는 증명(확인)서(자격사항 확인), 취업보호·지원대상자, 장애인, 저소득층, 지역인재 여부 확인 증빙서류 [비고] 이메일 제출 5.근무조건 - 연 보수(제세 공제 전 금액, 주 20시간 근무 기준) -위촉전문위원 신규채용자의 보수총액: 약 36백만원 이내 | 근무장소: 경제·인문사회연구회(세종특별자치시 시청대로370, A동) | 근무시간: 주 20시간(상세 근로시간 추후 협의, 점심시간 12: 00~13: 00) 6.기타사항 - 직·간접적 인적사항 표시(블라인드 채용 위반) 시에는 불합격 및 합격취소 할 수 있음, 최종합격자를 제외한 전형별 합격자를 결정할 때 선발예정 인원을 초과하여 동점자가 있는 경우 동점자 중 취업지원 대상자를 우선하여 합격자로 결정 (취업지원 대상자가 없는 경우 순위 내 동점자 전원 합격 처리), 최종합격자 결정 시 동점자에 대해서는 취업지원 대상자 → 면접전형 고득점자 → 서류전형 고득점자 순으로 합격자를 결정최종합격자로 결정되더라도 제출서류 검증 등 부적격으로 판명될 경우 임용을 취소 할 수 있음 | 최종합격자의 임용 포기 시 차 순위자로 대체할 수 있으며, 적격자가 없을 경우에는 채용하지 않을 수 있음 | 채용관련 비리 행위가 확인되는 경우 합격을 취소할 수 있음 | 본 공고에 명시되지 아니한 근무조건의 세부사항은 최종합격자와 협의하여 결정 하며, 관련 법령 및 연구회 규정에 따름 | 채용시험 불합격자로 시험에 대한 이의가 있는 경우 [붙임 2] 양식에 작성하여 이의 신청을 할 수 있음 | 채용서류의 반환은 「채용절차의 공정화에 관한 법률』에 의거하여, 최종합격자 발표 이후 30일 이내에 채용홈페이지(https: //nrc. rearuiter. co. kr) Q&A 게시판을 통해 요청할 수 있음 ※홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우 및 요구서류 외 응시자가 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않으며, 채용서류는 최종합격자 발표일로부터 30일 이후 즉각 파기함 | 연락사항은 E-mail, SMS를 통해 통보되므로 정확히 기입 요망 | 기타 채용 공고 시 명시하지 않은 사항은 연구회 규정 등 기준에 따름 | 연구회 홈페이지: www. nrc. re. kr, 담당자 E-mail 연락처: hr@nrc. re. kr / 붙임 1. 직무기술서 2. 채용이의신청서 3 입사지워서 내 블라인드 채용 위바사한 검토 기준 2. 채용이의신청서 3. 입사지원서 내 블라인드 채용 위반 사항 검토 기준 4. 경제·인문사회연구회 지역인재 기준 5. 입사지원서

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